云南省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策及服務(wù)指引
請用微信掃一掃
分享
目錄
一、就業(yè)渠道多元化
二、基層就業(yè)天地寬
三、自主創(chuàng)業(yè)有幫扶
四、能力提升有培訓(xùn)
五、就業(yè)服務(wù)在身邊
六、就業(yè)困難及時幫
一、就業(yè)渠道多元化
（一）政策性崗位
1.公務(wù)員考錄。國家公務(wù)員考試是國家部、委、署、總局招考在中央國家機關(guān)工作人員的一種方式，考試時間相對固定，一般集中在每年10-11月份；云南省公務(wù)員考試，采取省、市、縣、鄉(xiāng)四級聯(lián)考的方式，統(tǒng)一進(jìn)行公務(wù)員考試，省考一般安排在每年3-4月份。
2.選調(diào)生招錄。每年我省組織部門面向省內(nèi)外部分重點高校定向選拔一批符合條件的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入黨政機關(guān)工作。
3.公安聯(lián)考招錄。公安機關(guān)面向全國35所公安院校（5所公安部直屬高校和30所省屬公安院校，包含云南警官學(xué)院）公安專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生（含研究生）統(tǒng)一招錄人民警察。
4.事業(yè)單位招聘。事業(yè)單位公開招聘考試由州（市）人力資源社會保障部門每年根據(jù)招錄計劃統(tǒng)一組織實施，也可由各事業(yè)單位及主管部門根據(jù)工作需要，自行組織考試招聘。
5.對機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)的崗位空崗和編制存量進(jìn)行補員，穩(wěn)定和擴(kuò)大“服務(wù)基層項目”崗位數(shù)量。
（二）企業(yè)開發(fā)崗位
1.對招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的小微企業(yè)，按規(guī)定給予社會保險補貼，符合條件的可享受失業(yè)保險援企穩(wěn)崗政策。
2.對申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款前1年新招用含離校未就業(yè)高校畢業(yè)生在內(nèi)的10類重點就業(yè)群體，達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)10%（超過100人的企業(yè)達(dá)5%）以上，并與其簽訂1年以上勞動合同的小微企業(yè)，可按規(guī)定申請最高不超過400萬元、貸款期限不超過2年的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款并享受相應(yīng)的財政貼息。
3.自2023年1月1日至2027年12月31日，企業(yè)招用脫貧人口，以及在人力資源社會保障部門公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)登記失業(yè)半年以上且持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“企業(yè)吸納稅收政策”）的人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費的，自簽訂勞動合同并繳納社會保險當(dāng)月起，在3年內(nèi)按照實際招用人數(shù)予以定額依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅。
4.對2024年1月1日之后招用畢業(yè)年度、離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲登記失業(yè)青年，簽訂勞動合同，并按規(guī)定為其足額繳納3個月以上的失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險費的企業(yè)，可按每招用1人不超過1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補助。（此項政策執(zhí)行至2025年12月31日）。
（三）支持高學(xué)歷人才在滇就業(yè)
對數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生物醫(yī)藥、高原特色農(nóng)業(yè)等專業(yè)領(lǐng)域來滇就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高層次青年人才，實施“興滇英才支持計劃”，根據(jù)不同類別入選人才分別給予個人50-100萬元的一次性生活補貼、5-10萬元特殊生活補貼，給予一次性100萬元團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)費支持，給予50-1000萬元的項目支持經(jīng)費（頂尖團(tuán)隊最高3000萬元）。
（四）就業(yè)見習(xí)崗位
1.離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生、16-24歲登記失業(yè)青年，可申請參加就業(yè)見習(xí)，其中脫貧家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭青年，可以優(yōu)先提供見習(xí)機會，見習(xí)期限為3-12個月。
2.見習(xí)期間月生活補助費不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并購買人身意外傷害保險。就業(yè)見習(xí)作為非就業(yè)狀態(tài)下的就業(yè)崗位實踐鍛煉活動，不影響高校畢業(yè)生應(yīng)具備的身份。見習(xí)期間可視為基層工作經(jīng)歷，被見習(xí)單位留用的，見習(xí)時間可作為工齡計算。
3.有意愿參加就業(yè)見習(xí)的未就業(yè)高校畢業(yè)生可通過“云南省公共就業(yè)服務(wù)平臺”中的“就業(yè)見習(xí)服務(wù)”查詢，獲取見習(xí)單位名單、崗位數(shù)量、期限、人員要求等有關(guān)內(nèi)容。
（五）公益性崗位
通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員，并繳納社會保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費，以及企業(yè)（單位）和個人應(yīng)繳納的其他社會保險費。社會保險補貼期限，一般最長不超過3年。
二、基層就業(yè)天地寬
一是對到我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和邊境縣、市以下基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生，按照規(guī)定給予學(xué)費補償和國家助學(xué)貸款代償、高定工資等政策，對其中招聘為事業(yè)單位正式工作人員的，可按照規(guī)定提前轉(zhuǎn)正定級。
二是對招錄為我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員，每人可領(lǐng)取每月500元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作崗位補貼。高校畢業(yè)生到我省列入艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)范圍的縣（市、區(qū)）機關(guān)事業(yè)單位工作的，根據(jù)所在地類別的不同，可享受每月250元至3900元的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼標(biāo)準(zhǔn)。按照國家統(tǒng)一部署落實艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼增長機制。
三是對到我省縣級及以下機關(guān)單位工作的高校畢業(yè)生，新錄用為公務(wù)員的，試用期工資可直接按試用期滿后工資確定，試用期滿考核合格后的級別工資，在未列入艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定一檔，在三類及以下艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定兩檔，在四類及以上艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣的高定三檔。
四是對招聘為縣級及以下事業(yè)單位正式工作人員的，見習(xí)期工資可直接按見習(xí)期滿后工資確定，見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級時的薪級工資，在未列入艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定一級，在三類及以下艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定兩級，在四類及以上艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的高定三級。
五是對畢業(yè)3年內(nèi)的高校畢業(yè)生在我省行政區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村民營企業(yè)就業(yè)，簽訂6個月以上勞動合同，基層服務(wù)期滿6個月的，給予個人5000元的一次性基層就業(yè)獎補。
六是服務(wù)基層項目。大學(xué)生服務(wù)基層項目包括教育部門牽頭組織的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校老師特設(shè)崗位計劃”即特崗教師、人力資源社會保障部門組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、團(tuán)委組織的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目。高校畢業(yè)生進(jìn)入服務(wù)基層項目崗位后可享受以下幫扶政策：
1.參保繳費。參加各服務(wù)基層項目的高校畢業(yè)生在服務(wù)期間，按照當(dāng)?shù)匾?guī)定，參加相應(yīng)社會保險。社會保險的單位繳費部分，由負(fù)責(zé)發(fā)放高校畢業(yè)生工作、生活補貼的部門繳納，個人繳納部分由負(fù)責(zé)發(fā)放高校畢業(yè)生工作、生活補貼的部門在個人補貼中代扣代繳。
2.公務(wù)員招錄優(yōu)惠。每年拿出公務(wù)員考錄計劃的一定比例，專門用于定向招錄服務(wù)期滿且考核稱職(合格)的服務(wù)基層項目人員。
3.事業(yè)單位招聘優(yōu)惠。每年由各州（市）統(tǒng)籌一定數(shù)量的招聘崗位，定向招聘服務(wù)期滿且考核稱職（合格）的服務(wù)基層項目人員。
4.考學(xué)升學(xué)優(yōu)惠:服務(wù)期滿后三年內(nèi)報考碩士研究生初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
5.參加各基層就業(yè)項目的畢業(yè)生，符合規(guī)定條件的，可享受相應(yīng)的學(xué)費補償和助學(xué)貸款代償政策。
6.服務(wù)期滿自主創(chuàng)業(yè)的，可享受稅收優(yōu)惠、行政事業(yè)性收費減免、創(chuàng)業(yè)貸款等有關(guān)政策。
7.各基層就業(yè)項目服務(wù)年限計算工齡。
三、自主創(chuàng)業(yè)有幫扶
（一）給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼
對首次創(chuàng)業(yè)（在云南省內(nèi)領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或其他法定注冊登記手續(xù)），所創(chuàng)辦企業(yè)或個體工商戶、農(nóng)民專業(yè)合作社，正常運營1年以上（自工商登記注冊之日起計算），依法申報納稅的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人，給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
（二）減稅降費支持
脫貧人口高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)從事個體經(jīng)營的，自辦理個體工商戶登記當(dāng)月起，在3年（36個月）內(nèi)按每戶每年24000元為限額依次扣減其當(dāng)年實際繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。
（三）金融政策支持
支持符合條件的高校畢業(yè)生（含大學(xué)生村官和留學(xué)回國學(xué)生）申請最高額度不超過30萬元的個人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貸款期限不超過3年。高校畢業(yè)生設(shè)立的小微企業(yè)符合條件的可申請最高額度不超過400萬元，貸款期限不超過2年。
（四）享受“云嶺創(chuàng)業(yè)貸”
在云南省區(qū)域內(nèi)處于創(chuàng)業(yè)階段的中小微企業(yè)、個體工商戶、新型農(nóng)業(yè)等各類經(jīng)營主體的企業(yè)法人和個人，可申請“云嶺創(chuàng)業(yè)貸”專項貸款。優(yōu)先支持在高原特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、綠色鋁谷、光伏產(chǎn)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、綠色能源產(chǎn)業(yè)、煙草產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代物流業(yè)、出口導(dǎo)向型產(chǎn)業(yè)、新能源電池產(chǎn)業(yè)等重點產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的經(jīng)營主體；優(yōu)先支持在各類園區(qū)、口岸創(chuàng)業(yè)的經(jīng)營主體；加大對中小微企業(yè)設(shè)備更新、技術(shù)改造、項目研發(fā)等方面的支持。
企業(yè)法人貸款授信額度最高500萬元，以不動產(chǎn)權(quán)抵押、知識產(chǎn)權(quán)抵押、存款或理財產(chǎn)品質(zhì)押等為擔(dān)保方式授信額度最高3000萬元；個人信用貸款授信額度最高50萬元，以不動產(chǎn)權(quán)抵押、知識產(chǎn)權(quán)抵押、存款或理財產(chǎn)品質(zhì)押等為擔(dān)保方式授信額度最高1000萬元。
（五）免收有關(guān)行政事業(yè)性收費
畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營（除國家限制的行業(yè)外）的，自其在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi)，免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費。
（六）享受培訓(xùn)補貼
高等院校學(xué)生（含技工學(xué)院學(xué)生）參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，按規(guī)定給予培訓(xùn)補貼。對有培訓(xùn)意愿的在校大學(xué)生，提供免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對培訓(xùn)機構(gòu)按照規(guī)定給予不超過每人1200元的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼（其中，網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼為每人不超過1500元）。
（七）給予場地支持
由政府投資開發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體應(yīng)提供不少于30%的場地給創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大學(xué)生使用。各地各部門要對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大學(xué)生和高校畢業(yè)生群體給予相應(yīng)場地租金補貼等優(yōu)惠支持。
四、能力提升有培訓(xùn)
（一）實施大學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)
對有培訓(xùn)意愿的在校大學(xué)生，提供免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對培訓(xùn)機構(gòu)按照規(guī)定給予每人最高1200元的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼。
（二）給予職業(yè)培訓(xùn)補貼
對畢業(yè)3年內(nèi)有意愿到我省轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，參加各類職業(yè)培訓(xùn)的，參照脫貧勞動力培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)予以職業(yè)培訓(xùn)（創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)）補貼，即在現(xiàn)行補貼標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上上浮20%（不重復(fù)上?。?。
（三）職業(yè)技能評價補貼
對通過初次職業(yè)技能評價并取得符合規(guī)定證書（包括職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書，不含培訓(xùn)合格證）的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生等六類人員，按規(guī)定給予職業(yè)技能評價補貼。
（四）發(fā)放技能提升補貼
參加失業(yè)保險1年（含）以上的企業(yè)職工或領(lǐng)取失業(yè)保險金人員，取得技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可在證書核發(fā)之日起12個月內(nèi)申領(lǐng)技能提升培訓(xùn)補貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)：初級（五級）1000元、中級（四級）1500元、高級（三級）2000元。同一參保人一年內(nèi)只能申請享受一次技能提升補貼。政策執(zhí)行期限至2024年12月31日。
（五）就業(yè)見習(xí)補貼
支持符合條件的企事業(yè)單位、社會組織申請就業(yè)見習(xí)基地認(rèn)定，對吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生和16-24歲登記失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)的單位，按規(guī)定給予每人每月1500元就業(yè)見習(xí)補貼，對見習(xí)人員見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的單位，補貼標(biāo)準(zhǔn)每人每月再提高500元。對見習(xí)期未滿與見習(xí)人員簽訂勞動合同的單位，給予剩余見習(xí)期限見習(xí)補貼，政策執(zhí)行至2025年12月31日。
五、就業(yè)服務(wù)在身邊
一是地方各級人社部門所屬公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)和基層公共就業(yè)服務(wù)平臺要面向所有離校未就業(yè)高校畢業(yè)生（包括戶籍不在本地的高校畢業(yè)生）開放，辦理求職登記或失業(yè)登記手續(xù)，免申即辦電子《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，摸清就業(yè)需求。
二是對實名登記的所有有就業(yè)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生提供更具針對性的職業(yè)指導(dǎo)。
三是對有求職意愿的高校畢業(yè)生及時提供就業(yè)信息。
四是零就業(yè)家庭、經(jīng)濟(jì)困難家庭、殘疾孤兒等就業(yè)困難的未就業(yè)高校畢業(yè)生作為高校及地方各級人社部門重點工作對象，進(jìn)行實名制登記后可享受“一對一”個性化就業(yè)幫扶，確保實現(xiàn)就業(yè)。
五是有就業(yè)見習(xí)意愿的高校畢業(yè)生，可關(guān)注“云南省公共就業(yè)服務(wù)平臺”中的“就業(yè)見習(xí)服務(wù)”公布的見習(xí)崗位信息，選擇參加適合自己的見習(xí)崗位。
六是對有培訓(xùn)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，各地要結(jié)合其專業(yè)特點，組織參加職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定，按規(guī)定落實相關(guān)補貼政策。
七是各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)可以為離校未就業(yè)高校畢業(yè)生免費提供檔案托管、人事代理、社會保險辦理和接續(xù)等服務(wù)。
八是離校未就業(yè)畢業(yè)生可根據(jù)本人意愿，將戶口、檔案在學(xué)校保留2年或轉(zhuǎn)入生源地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)，以應(yīng)屆畢業(yè)生身份參加用人單位考試、錄用，落實工作單位后參照應(yīng)屆畢業(yè)生辦理相關(guān)手續(xù)。
九是有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生，可免費獲得公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)提供的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括政策咨詢、信息服務(wù)、項目開發(fā)、風(fēng)險評估、開業(yè)指導(dǎo)、融資服務(wù)、跟蹤扶持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
公共就業(yè)服務(wù)線上渠道
1.人力資源社會保障部公共就業(yè)服務(wù)線上渠道
（1）高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺：
http://job.mohrss.gov.cn/202008gx/index.jhtml
（2）中國公共招聘網(wǎng)：
http://job.mohrss.gov.cn
（3）就業(yè)在線：
https://www.jobonline.cn
（4）百萬就業(yè)見習(xí)崗位募集計劃平臺：
https//www.jobonline.cn/probation/index
（5）人力資源社會保障政務(wù)服務(wù)平臺：
https://www.12333.gov.cn
（6）技能人才評價工作網(wǎng)：
http://osta.mohrss.gov.cn
（7）未就業(yè)高校畢業(yè)生求職登記小程序二維碼：
（1）云南公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)：
https://hrss.yn.gov.cn/jyj/
（2）云南省公共就業(yè)服務(wù)平臺：
https://hrss.yn.gov.cn/jycyn/ssologin
（3）云南省公共就業(yè)招聘服務(wù)網(wǎng)：
https://hrss.yn.gov.cn/jycyn/jysite/
（4）云南人才網(wǎng)：
http://www.guipen.cn/
（5）“就業(yè)彩云南”微信公眾號、小程序
一是就業(yè)困難人員是指具有云南省行政區(qū)域內(nèi)戶籍,因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè),并在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)登記失業(yè)的法定勞動年齡內(nèi)人員,具體包括:
1.零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員；
2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；
3.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的登記失業(yè)人員；
4.有勞動能力的殘疾人；
5.連續(xù)失業(yè)1年以上人員；
6.離校1年內(nèi)持續(xù) 6 個月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生；
7.被征地農(nóng)民（被征地農(nóng)民指云南省行政區(qū)域內(nèi)享有農(nóng)村集體土地承包權(quán)、土地在《云南省被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保障試行辦法》實施后被政府依法統(tǒng)一征收而導(dǎo)致失去全部或大部分土地，即征地后人均耕地面積不足 0.3 畝，法定勞動年齡內(nèi)的在冊人員）。
二是各級機關(guān)、事業(yè)單位考錄公務(wù)員時，免收低保家庭高校畢業(yè)生的報名費。
三是享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、迪慶州3個縣市(香格里拉市、德欽縣、維西縣)、8個人口較少民族(獨龍族、德昂族、基諾族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族和景頗族)、殘疾、享受國家助學(xué)貸款、特困人員救助供養(yǎng)家庭、零就業(yè)家庭、防止返貧監(jiān)測對象家庭中,有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿且積極求職的畢業(yè)學(xué)年高校畢業(yè)生、中等職業(yè)學(xué)校(含技工院校)畢業(yè)生,以及技師學(xué)院高級工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生。凡自愿申請并通過資格審查的,給予每人1000元的一次性求職補貼。
四是脫貧家庭（含監(jiān)測戶）、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生以及殘疾高校畢業(yè)生和長期失業(yè)高校畢業(yè)生，難以通過市場渠道就業(yè)的困難高校畢業(yè)生，可到當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門申請公益性崗位安置。
五是我省高校殘疾人畢業(yè)生在享有我省人力資源社會保障、殘聯(lián)、教育等部門就業(yè)普惠政策措施，主要包括：
1.對高校殘疾人畢業(yè)生開展全覆蓋的就業(yè)需求調(diào)查和“一對一”就業(yè)跟蹤服務(wù)，建立一人一套幫扶檔案。
2.對高校殘疾人畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)、求職指導(dǎo)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，提供崗位信息，舉辦高校殘疾人畢業(yè)生線上線下專場招聘會。
3.對有培訓(xùn)需求的，免費參加各級殘聯(lián)舉辦的職業(yè)技能培訓(xùn)。
