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曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng) 實(shí)施細(xì)則
日期:2021-11-30 瀏覽 215

為進(jìn)一步提升曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)的操作性、科學(xué)性、合理性,引進(jìn)更多優(yōu)質(zhì)教育人才,夯實(shí)教育事業(yè)發(fā)展人才基礎(chǔ),加快推進(jìn)曲靖市區(qū)域教育中心建設(shè),根據(jù)《曲靖市“珠源百人計(jì)劃”實(shí)施辦法》,制定本實(shí)施細(xì)則。

一、總體目標(biāo)

曲靖市“珠源百人計(jì)劃”下設(shè)教育人才專項(xiàng),緊緊圍繞全國(guó)教育大會(huì)精神及曲靖市建設(shè)區(qū)域教育中心的目標(biāo)任務(wù),按照強(qiáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板的原則,用3年左右時(shí)間,市直屬學(xué)校有重點(diǎn)地引進(jìn)300名教育高層次人才。

二、資格條件

(一)引進(jìn)對(duì)象

1.基礎(chǔ)教育類

1)高層次人才:

第一層次:國(guó)家級(jí)中小學(xué)名教師、名校長(zhǎng)。

第二層次:省級(jí)中小學(xué)名教師、名校長(zhǎng)。

2)高校優(yōu)秀畢業(yè)生:

第三層次:一流大學(xué)建設(shè)高校(42所,見(jiàn)附件1)、一流學(xué)科建設(shè)高校(95所,見(jiàn)附件2)、師范大學(xué)類本科大學(xué)(36所,不包含師范類學(xué)院,見(jiàn)附件3)畢業(yè)的全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生。

第四層次:教育部直屬6所師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)和陜西師范大學(xué))畢業(yè)的全日制應(yīng)屆本科公費(fèi)師范生。

2.職業(yè)教育類

1)全職引進(jìn)人才:

第一層次:國(guó)家級(jí)職業(yè)教育名師、名校長(zhǎng)。

第二層次:省級(jí)職業(yè)教育名師、名校長(zhǎng);現(xiàn)從事教育工作的博士研究生或具有副高級(jí)以上職稱的緊缺急需人才。

第三層次:一流大學(xué)建設(shè)高校(42所)、一流學(xué)科建設(shè)高校(95所)全日制碩士研究生、博士研究生,其它綜合類大學(xué)緊缺急需的全日制碩士研究生及以上畢業(yè)生。

2)柔性引進(jìn)人才:

企業(yè)及社會(huì)的高技能型、工匠型人才,在文化、體育、藝術(shù)等領(lǐng)域獲得省部級(jí)以上認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)等級(jí)稱號(hào)人才,能夠帶動(dòng)引領(lǐng)職業(yè)教育骨干專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)的緊缺急需人才。

(二)引進(jìn)條件

基本條件:

1.熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的思想政治素質(zhì)和高尚的道德情操,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神;

2.身心健康,符合事業(yè)單位聘用規(guī)定的體檢要求;

3.愿為曲靖教育事業(yè)服務(wù)10年以上;

4.引進(jìn)的名教師、名校長(zhǎng)和緊缺急需人才年齡一般不超過(guò)50周歲;高校畢業(yè)的博士研究生不超過(guò)35周歲,碩士研究生不超過(guò)30周歲。

分類條件:

1.引進(jìn)國(guó)家級(jí)中小學(xué)名教師、名校長(zhǎng)條件。

1)具有中小學(xué)正高級(jí)職稱;近5年內(nèi),在國(guó)內(nèi)知名大學(xué)附屬省級(jí)一級(jí)達(dá)標(biāo)中學(xué)、示范學(xué)校,直轄市、省會(huì)城市和副省級(jí)城市省級(jí)一級(jí)達(dá)標(biāo)中學(xué)、示范學(xué)校擔(dān)任副校長(zhǎng)及以上職務(wù),且仍在教育崗位上并有10年以上履職經(jīng)歷的人員;在全國(guó)具有一定知名度,教育教學(xué)管理及教學(xué)業(yè)績(jī)突出的名師、名校長(zhǎng)。

2)引進(jìn)國(guó)家級(jí)中小學(xué)名教師、名校長(zhǎng)還需具備下列條件之一:

①獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號(hào)之一。

②享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼。

③主持完成國(guó)家級(jí)教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)及以上,獨(dú)撰并公開(kāi)出版有較高水平的教育教學(xué)研究專著1部(10萬(wàn)字以上)或在國(guó)家級(jí)核心期刊公開(kāi)發(fā)表教育教學(xué)研究論文3篇。

2.引進(jìn)省級(jí)中小學(xué)名教師、名校長(zhǎng)應(yīng)具備下列條件。

1)獲得過(guò)省級(jí)杰出人民教師、名校長(zhǎng)、特級(jí)教師、省“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師、省名師工作坊主持人等省級(jí)及以上教育教學(xué)類榮譽(yù)稱號(hào)之一。

2)具有中小學(xué)高級(jí)教師及以上職稱;近5年內(nèi),在國(guó)內(nèi)知名大學(xué)附屬省級(jí)一級(jí)達(dá)標(biāo)中學(xué)、示范學(xué)校,直轄市、省會(huì)城市和副省級(jí)城市省級(jí)一級(jí)達(dá)標(biāo)中學(xué)、示范學(xué)校擔(dān)任過(guò)中層及以上職務(wù);擔(dān)任過(guò)其他省級(jí)一級(jí)達(dá)標(biāo)中學(xué)、省級(jí)示范學(xué)校副校長(zhǎng)及以上職務(wù),且仍在教育崗位上并有10年以上履職經(jīng)歷的人員;在該省、市具有一定知名度,教育教學(xué)管理及教學(xué)業(yè)績(jī)突出的名師、名校長(zhǎng)。

3)履現(xiàn)職以來(lái),出版教育教學(xué)研究專著1部,或在國(guó)家級(jí)核心期刊上公開(kāi)發(fā)表獨(dú)創(chuàng)性的教育教學(xué)研究論文1篇,或在?。ú浚┘?jí)期刊上公開(kāi)發(fā)表教育教學(xué)學(xué)術(shù)論文3篇,或主持完成省級(jí)教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)(縣及縣以下申報(bào)人員主持完成州、市級(jí)或參與完成省級(jí)教育教學(xué)科研課題1項(xiàng))。

3.引進(jìn)國(guó)家級(jí)職業(yè)教育名師、名校長(zhǎng)條件:

1)具有正高級(jí)職稱;近5年內(nèi),在第一批國(guó)家改革發(fā)展示范學(xué)校,全國(guó)教學(xué)工作診斷與改進(jìn)試點(diǎn)學(xué)校擔(dān)任過(guò)副校長(zhǎng)(履職三年以上)及以上職務(wù),擔(dān)任過(guò)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專,或第二、三批國(guó)家改革發(fā)展示范學(xué)校校長(zhǎng)及以上職務(wù),且仍在教育崗位上并有10年以上履職經(jīng)歷的人員;在全國(guó)具有一定知名度,熟悉職業(yè)教育教學(xué)管理、教學(xué)業(yè)績(jī)突出的名師、名校長(zhǎng)。

2)引進(jìn)國(guó)家級(jí)職業(yè)教育名教師、名校長(zhǎng)還需具備下列條件之一:

①獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號(hào)之一。

②享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼。

③主持完成國(guó)家級(jí)教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)及以上,獨(dú)撰并公開(kāi)出版有較高水平的教育教學(xué)研究專著1部(10萬(wàn)字以上)或在國(guó)家級(jí)核心期刊公開(kāi)發(fā)表教育教學(xué)研究論文3篇。

4.引進(jìn)省級(jí)職業(yè)教育名師、名校長(zhǎng)應(yīng)具備下列條件:

1)獲得過(guò)省級(jí)杰出人民教師、名校長(zhǎng)、省級(jí)教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號(hào)之一。

2)具有副高級(jí)及以上專業(yè)職稱;近5年內(nèi),在第一批國(guó)家改革發(fā)展示范學(xué)校,全國(guó)教學(xué)工作診斷與改進(jìn)試點(diǎn)學(xué)校擔(dān)任過(guò)中層及以上職務(wù);擔(dān)任過(guò)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專,或第二、三批國(guó)家改革發(fā)展示范學(xué)校副校長(zhǎng)及以上職務(wù),且仍在教育崗位上并有10年以上履職經(jīng)歷的人員;在省級(jí)本科院校擔(dān)任過(guò)中層以上職務(wù);在高職高專擔(dān)任過(guò)副校長(zhǎng)及以上職務(wù);在該省、市具有一定知名度,教育教學(xué)管理及教學(xué)業(yè)績(jī)突出的名師、名校長(zhǎng)。

3)履現(xiàn)職以來(lái),出版教育教學(xué)研究專著1部,或在國(guó)家級(jí)核心期刊上公開(kāi)發(fā)表獨(dú)創(chuàng)性的教育教學(xué)研究論文1篇,或在省(部)級(jí)期刊上公開(kāi)發(fā)表教育教學(xué)學(xué)術(shù)論文3篇,或主持完成省級(jí)教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)(縣及縣以下申報(bào)人員主持完成州、市級(jí)或參與完成省級(jí)教育教學(xué)科研課題1項(xiàng))。

5.引進(jìn)高校優(yōu)秀畢業(yè)生應(yīng)具備下列條件。

1)符合引進(jìn)對(duì)象第三層次、第四層次范圍。

2)博士研究生、碩士研究生、學(xué)士畢業(yè)生均要求取得相應(yīng)學(xué)位。

3)具有相應(yīng)學(xué)段的教師資格證。

6.職業(yè)教育引進(jìn)的現(xiàn)從事教育工作的博士研究生或具有副高級(jí)以上職稱的緊缺急需人才應(yīng)具備下列條件之一。

1)獲省級(jí)以上教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等教育教學(xué)榮譽(yù)稱號(hào)之一。

2)獲省級(jí)突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才三等獎(jiǎng)及以上;或者獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng),排名第一;或者獲省部級(jí)組織的學(xué)科競(jìng)賽二等獎(jiǎng)3項(xiàng)以上。

3)主持或完成國(guó)家社科基金項(xiàng)目、教育部社科基金項(xiàng)目;主持國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金項(xiàng)目。

4)專業(yè)課教師達(dá)到非教師系列相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)水平,或達(dá)到本專業(yè)(工種)一級(jí)(技師)水平。

7.引進(jìn)技能型、工匠型人才應(yīng)具備下列條件之一。

1)具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才;省或市級(jí)技能大師工作室領(lǐng)銜人;具有高級(jí)技師職業(yè)資格證書;具有高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證書;其它按相關(guān)規(guī)定享受高層次人才政策的人才。

2)緊密結(jié)合曲靖經(jīng)濟(jì)發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際,在行業(yè)起領(lǐng)軍作用;符合職業(yè)教育人才培養(yǎng)、校企合作、產(chǎn)教融合,特殊專業(yè)需求;具有技能傳承作用、獨(dú)具地方特色產(chǎn)業(yè)的緊缺急需高技能人才。

3)具有引領(lǐng)教學(xué)科研、專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)的能力。

4)企業(yè)及社會(huì)的高技能型、工匠型人才,能夠帶動(dòng)引領(lǐng)職業(yè)教育專業(yè)建設(shè)及學(xué)科建設(shè)的人才。

三、補(bǔ)助待遇

(一)引進(jìn)教育人才的經(jīng)濟(jì)待遇

1.引進(jìn)的國(guó)家級(jí)名師、名校長(zhǎng)可免費(fèi)享受1120平方米的住房,服務(wù)期滿5年并經(jīng)考核合格的,住房產(chǎn)權(quán)歸人才所有;給予生活補(bǔ)貼40萬(wàn)元,分5年平均發(fā)放。

2.引進(jìn)的省級(jí)名師、名校長(zhǎng)和職業(yè)教育引進(jìn)的現(xiàn)從事教育工作的博士研究生或具有副高級(jí)以上職稱的緊缺急需人才可免費(fèi)享受1100平方米的住房,服務(wù)期滿5年并經(jīng)考核合格的,住房產(chǎn)權(quán)歸人才所有;給予生活補(bǔ)貼30萬(wàn)元,分5年平均發(fā)放。

3.引進(jìn)的博士研究生、碩士研究生,教育部直屬6所師范大學(xué)公費(fèi)師范生,經(jīng)認(rèn)定入選“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)的,享受一次性租房補(bǔ)助3萬(wàn)元。

分別給予一流大學(xué)建設(shè)高校畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人20萬(wàn)元、10萬(wàn)元生活補(bǔ)貼;給予一流學(xué)科建設(shè)高校畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人16萬(wàn)元、8萬(wàn)元生活補(bǔ)貼;給予師范大學(xué)類本科大學(xué)(不包含師范類學(xué)院)畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人12萬(wàn)元、6萬(wàn)元生活補(bǔ)貼;給予教育部直屬6所師范大學(xué)公費(fèi)師范本科生每人5萬(wàn)元生活補(bǔ)貼。入選“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)的人才正式履行工作合同并年度考核合格的,給予生活補(bǔ)貼,分5年平均發(fā)放。

4.柔性引進(jìn)的企業(yè)及社會(huì)高技能型、工匠型人才,根據(jù)在曲靖實(shí)際工作時(shí)間按對(duì)應(yīng)專項(xiàng)生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

5.為支持在曲靖市的省管高校引進(jìn)人才,在曲省管高校引進(jìn)的博士研究生符合條件的,納入“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng),可享受對(duì)應(yīng)層次一半生活補(bǔ)貼,在曲靖市的省管高校引進(jìn)的人才原則上不再申報(bào)“珠源百人計(jì)劃”其他引才專項(xiàng)。

(二)項(xiàng)目支持。教育人才領(lǐng)銜的項(xiàng)目,經(jīng)評(píng)審認(rèn)定擇優(yōu)給予項(xiàng)目支持經(jīng)費(fèi),最高50萬(wàn)元。入選人才在服務(wù)期內(nèi)均可申報(bào),獲支持后重新起算在曲靖市的連續(xù)、全職工作年限。經(jīng)費(fèi)額度一次性核定,分5年平均撥付。入選人才所在單位原則上不低于11配套。

柔性引進(jìn)的人才,按協(xié)議及約定擬在曲靖市連續(xù)工作不少于3年、每年不少于3個(gè)月的,可對(duì)應(yīng)曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)條件,向市教育體育局申報(bào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持。

(三)后續(xù)支持。入選人才,在曲靖市連續(xù)全職工作最低服務(wù)期滿后,可選擇繼續(xù)申報(bào)已入選曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)對(duì)應(yīng)的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持,按照《曲靖市“珠源百人計(jì)劃” 實(shí)施辦法》第十三條辦理;也可選擇申報(bào)曲靖市人才培養(yǎng)激勵(lì)項(xiàng)目。同一人才獲得重復(fù)支持的,支持經(jīng)費(fèi)按“就高不重復(fù)”原則辦理。引進(jìn)人才是夫妻關(guān)系的,夫妻雙方按對(duì)應(yīng)專項(xiàng)全額享受補(bǔ)貼資助支持。

四、引進(jìn)方式

(一)引才工作由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,市教育體育局配合,組織用人單位到人才聚集地區(qū)、高校等舉辦各類專場(chǎng)招聘會(huì)、人才周等活動(dòng),進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。全面推進(jìn)與知名高校的戰(zhàn)略合作,將赴外招才引智納入全市重大對(duì)外開(kāi)放和對(duì)外貿(mào)易投資活動(dòng),定期開(kāi)展外出專項(xiàng)引才等活動(dòng)。

(二)全職引進(jìn)的基礎(chǔ)教育類高層次人才及職業(yè)教育類的第一層次和第二層次人才,由用人單位先進(jìn)行考察、試用,市教育體育局會(huì)同人力資源和社會(huì)保障部門考核合格后,經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定,由人力資源和社會(huì)保障部門辦理人員調(diào)配手續(xù)。

(三)引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生,由用人單位向市教育體育局上報(bào)年度人才需求和招聘工作方案,市教育體育局嚴(yán)格把關(guān)后報(bào)市委組織部、市委編辦、市人力資源和社會(huì)保障局審核同意方可組織實(shí)施。市教育體育局統(tǒng)籌組織用人單位到高校采取多種有效考試考察人選方式,公開(kāi)擇優(yōu)聘用。市直屬學(xué)校也可根據(jù)情況,經(jīng)報(bào)批程序后,自主組織到高校進(jìn)行招聘引才。引進(jìn)的優(yōu)秀高校畢業(yè)生,經(jīng)市教育體育局研究,報(bào)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定后,由人力資源和社會(huì)保障部門辦理錄(聘)用手續(xù)。

(四)引進(jìn)技能型、工匠型人才,由用人單位先進(jìn)行考察、試用,經(jīng)教育主管部門會(huì)同組織、人力資源和社會(huì)保障部門進(jìn)行考核后,擇優(yōu)聘用。達(dá)到一定條件的,可按照《云南省高層次人才直聘暫行辦法》辦理崗位聘任手續(xù)。

(五)鼓勵(lì)用人單位采取掛職兼職、特聘崗位、項(xiàng)目合作、技術(shù)聯(lián)姻等靈活多樣形式柔性引進(jìn)高層次人才,彈性使用、軟性管理、個(gè)性服務(wù)。

(六)各類機(jī)構(gòu)、個(gè)人推薦人才入選教育人才專項(xiàng)中基礎(chǔ)教育類高層次人才及職業(yè)教育類第一、二層次人才入選教育人才專項(xiàng)的,每引進(jìn)1人給予5000元。激勵(lì)獎(jiǎng)金與引進(jìn)人才專項(xiàng)一并由人才所在單位申報(bào)、把關(guān)、審核,通過(guò)所在單位兌現(xiàn)并負(fù)連帶責(zé)任。

(七)申報(bào)認(rèn)定。引進(jìn)人才符合《曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)實(shí)施細(xì)則》條件的,經(jīng)人才申請(qǐng)、所在單位申報(bào),市教育體育局組織評(píng)審,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后認(rèn)定。

五、服務(wù)保障

(一)編制崗位

1.引進(jìn)人才入選“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)的,所需編制按照《曲靖市機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)管理辦法(試行)》(曲辦發(fā)〔201838號(hào))的規(guī)定,實(shí)行專項(xiàng)管理,編制專用、人走編收。

2.實(shí)行人才特設(shè)崗位制度。引進(jìn)的博士研究生、碩士研究生所需的高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位實(shí)行總量控制、比例單列,實(shí)行特崗聘用,不占所在單位結(jié)構(gòu)比。

(二)聯(lián)系服務(wù)

1.市人才服務(wù)中心設(shè)立“珠源百人計(jì)劃”服務(wù)窗口,專項(xiàng)辦理服務(wù)事項(xiàng)。符合條件的曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才可辦理《曲靖市高層次人才綠色通道服務(wù)證》,享受高層次人才工商、稅收、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)項(xiàng)目。

2.引進(jìn)人才配偶在原單位屬于公務(wù)員或事業(yè)單位在編在崗人員的,可協(xié)調(diào)有關(guān)部門按照規(guī)定和程序辦理隨調(diào)手續(xù)。其他身份的,由用人單位妥善安置或幫助推薦就業(yè)。

3.經(jīng)評(píng)審優(yōu)先列為市委聯(lián)系專家,定期組織國(guó)情省情市情研修考察、休假療養(yǎng)、決策咨詢等活動(dòng)。

4.注重從符合條件入選人才中推薦黨代表、人大代表、政協(xié)委員,選拔德才兼?zhèn)?、拔尖?yōu)秀入選人才到各級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位、社會(huì)組織等任職。

(三)居留落戶。引進(jìn)人才可根據(jù)本人意愿,在相應(yīng)的居住地址、投靠地址或中心城區(qū)相關(guān)街道申請(qǐng)落戶。經(jīng)公安派出所調(diào)查核實(shí)、報(bào)縣級(jí)公安機(jī)關(guān)戶政管理部門核準(zhǔn)后,按家庭戶辦理,其共同實(shí)際居住生活的配偶、子女、父母(以上均包含養(yǎng)、繼關(guān)系)均可隨遷。

(四)子女入學(xué)。引進(jìn)人才的子女(無(wú)需戶口隨遷)就讀幼兒園、小學(xué)和初中的,安排在當(dāng)?shù)毓k學(xué)校就讀。報(bào)考本市內(nèi)普通高中的(父或母及學(xué)生戶籍需隨遷)同等條件下優(yōu)先錄取。在曲靖報(bào)名參加高考的按云南省現(xiàn)行招生政策規(guī)定執(zhí)行。

(五)醫(yī)療保障。按照《曲靖市“珠源百人計(jì)劃”實(shí)施辦法》要求,定期組織引進(jìn)人才進(jìn)行健康檢查,安排三級(jí)以上醫(yī)院為引進(jìn)人才提供醫(yī)療服務(wù),建立健康服務(wù)檔案。

六、培養(yǎng)使用

(一)支持引進(jìn)的名教師、名校長(zhǎng)建立工作室,充分發(fā)揮輻射、帶動(dòng)、示范、引領(lǐng)作用。

(二)將引進(jìn)的教育人才作為補(bǔ)充教師隊(duì)伍的重要渠道,并實(shí)行重點(diǎn)培養(yǎng)、跟蹤管理。市教育體育局和相關(guān)學(xué)校共同為引進(jìn)的人才在教育教學(xué)、教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流、培養(yǎng)培訓(xùn)等方面創(chuàng)造良好環(huán)境,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),促進(jìn)引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生快速成長(zhǎng)為優(yōu)秀骨干教師。

(三)對(duì)符合中央、省級(jí)人才項(xiàng)目條件的人才,優(yōu)先進(jìn)行推薦。入選中央、省人才項(xiàng)目的,嚴(yán)格落實(shí)涉及經(jīng)費(fèi)支持資助政策,可疊加享受市級(jí)人才培養(yǎng)激勵(lì)政策。

七、工作機(jī)制

(一)組織保障。“教育人才專項(xiàng)”的引進(jìn)與管理培養(yǎng)工作在市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由市教育體育局統(tǒng)籌組織用人單位實(shí)施專項(xiàng)引才。

(二)經(jīng)費(fèi)保障?!爸樵窗偃擞?jì)劃”教育人才專項(xiàng)涉及經(jīng)費(fèi)由市級(jí)財(cái)政保障,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評(píng)審認(rèn)定情況統(tǒng)一向市級(jí)財(cái)政申報(bào)并撥付有關(guān)經(jīng)費(fèi)。

(三)考核監(jiān)督

1.建立管理制度。引進(jìn)的教育人才必須與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》和《人才引進(jìn)協(xié)議書》,用人單位具體負(fù)責(zé)引進(jìn)人才日常管理和服務(wù)保障,加強(qiáng)對(duì)引進(jìn)人才定期考核、績(jī)效評(píng)估、跟蹤監(jiān)管。引進(jìn)人才不滿10年服務(wù)期,提出調(diào)離曲靖市教育系統(tǒng)的,其享受的住房須退還,所有支持資助經(jīng)費(fèi)全額退還,其他相關(guān)待遇自行終止。

2.建立評(píng)價(jià)考核制度。用人單位制定引進(jìn)教育人才考核評(píng)價(jià)體系,與教育人才培養(yǎng)工作目標(biāo)和培養(yǎng)計(jì)劃相結(jié)合,引進(jìn)的教育人才必須制訂個(gè)人階段目標(biāo),主動(dòng)圍繞曲靖區(qū)域教育中心建設(shè)和教育學(xué)科建設(shè)需求,提升專業(yè)水平、職業(yè)精神和綜合素質(zhì)。用人單位及市教育體育局負(fù)責(zé)對(duì)其在學(xué)科、教學(xué)、思想政治素質(zhì)和師德等方面進(jìn)行綜合考核,重點(diǎn)考核專業(yè)能力和專業(yè)水平。考核結(jié)果作為續(xù)聘、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)等依據(jù)。

(四)市縣聯(lián)動(dòng)。各縣(市、區(qū))引進(jìn)教育人才納入“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng),可參照本實(shí)施細(xì)則的引才對(duì)象、條件、方式執(zhí)行。由各縣(市、區(qū))相應(yīng)部門按照市級(jí)部門引才審批流程,將引才方案及計(jì)劃以請(qǐng)示文件上報(bào)市級(jí)對(duì)口部門審核,各市級(jí)審核部門出具意見(jiàn)后由縣(市、區(qū))人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組以請(qǐng)示文件上報(bào)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,審核同意并批復(fù)后,按引才方案組織引才,經(jīng)認(rèn)定后予以辦理崗位聘任手續(xù)。但縣(市、區(qū))引進(jìn)教育人才涉及補(bǔ)助待遇、服務(wù)保障、培養(yǎng)使用等措施,由各地結(jié)合實(shí)際,自行制定標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)保障落實(shí)。

《曲靖市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)〈曲靖市“珠源百人計(jì)劃”教育人才專項(xiàng)實(shí)施細(xì)則〉的通知》(曲黨人才〔20198號(hào))同時(shí)廢止。本實(shí)施細(xì)則由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同市教育體育局負(fù)責(zé)解釋。   



附件:1.一流大學(xué)建設(shè)高校42所名單

2.一流學(xué)科建設(shè)高校95所名單

3.師范大學(xué)類本科大學(xué)(不包含師范類學(xué)院)36所名單


附件1


一流大學(xué)建設(shè)高校42所名單



北京大學(xué)

中國(guó)人民大學(xué)

清華大學(xué)

北京航空航天大學(xué)

北京理工大學(xué)

中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)

北京師范大學(xué)

中央民族大學(xué)

南開(kāi)大學(xué)

天津大學(xué)

大連理工大學(xué)

吉林大學(xué)

哈爾濱工業(yè)大學(xué)

復(fù)旦大學(xué)

同濟(jì)大學(xué)

上海交通大學(xué)

華東師范大學(xué)

南京大學(xué)

東南大學(xué)

浙江大學(xué)

中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)

廈門大學(xué)

山東大學(xué)

中國(guó)海洋大學(xué)

武漢大學(xué)

華中科技大學(xué)

中南大學(xué)

中山大學(xué)

華南理工大學(xué)

四川大學(xué)

重慶大學(xué)

電子科技大學(xué)

西安交通大學(xué)

西北工業(yè)大學(xué)

蘭州大學(xué)

國(guó)防科技大學(xué)

東北大學(xué)

鄭州大學(xué)

湖南大學(xué)

云南大學(xué)

西北農(nóng)林科技大學(xué)

新疆大學(xué)






附件2


一流學(xué)科建設(shè)高校95所名單



北京交通大學(xué)

北京工業(yè)大學(xué)

北京科技大學(xué)

北京化工大學(xué)

北京郵電大學(xué)

北京林業(yè)大學(xué)

北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院

北京中醫(yī)藥大學(xué)

首都師范大學(xué)

北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)

中國(guó)傳媒大學(xué)

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)

對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)

外交學(xué)院

中國(guó)人民公安大學(xué)

北京體育大學(xué)

中央音樂(lè)學(xué)院

中國(guó)音樂(lè)學(xué)院

中央美術(shù)學(xué)院

中央戲劇學(xué)院

中國(guó)政法大學(xué)

天津工業(yè)大學(xué)

天津醫(yī)科大學(xué)

天津中醫(yī)藥大學(xué)

華北電力大學(xué)

河北工業(yè)大學(xué)

太原理工大學(xué)

內(nèi)蒙古大學(xué)

遼寧大學(xué)

大連海事大學(xué)

延邊大學(xué)

東北師范大學(xué)

哈爾濱工程大學(xué)

東北農(nóng)業(yè)大學(xué)

東北林業(yè)大學(xué)

華東理工大學(xué)

東華大學(xué)

上海海洋大學(xué)

上海中醫(yī)藥大學(xué)

上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)

上海財(cái)經(jīng)大學(xué)

上海體育學(xué)院

上海音樂(lè)學(xué)院

上海大學(xué)

蘇州大學(xué)

南京航空航天大學(xué)

南京理工大學(xué)

中國(guó)礦業(yè)大學(xué)

南京郵電大學(xué)

河海大學(xué)

江南大學(xué)

南京林業(yè)大學(xué)

南京信息工程大學(xué)

南京農(nóng)業(yè)大學(xué)

南京中醫(yī)藥大學(xué)

中國(guó)藥科大學(xué)

南京師范大學(xué)

中國(guó)美術(shù)學(xué)院

安徽大學(xué)

合肥工業(yè)大學(xué)

福州大學(xué)

南昌大學(xué)

河南大學(xué)

中國(guó)地質(zhì)大學(xué)

武漢理工大學(xué)

華中農(nóng)業(yè)大學(xué)

華中師范大學(xué)

中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)

湖南師范大學(xué)

暨南大學(xué)

廣州中醫(yī)藥大學(xué)

華南師范大學(xué)

海南大學(xué)

廣西大學(xué)

西南交通大學(xué)

西南石油大學(xué)

成都理工大學(xué)

四川農(nóng)業(yè)大學(xué)

成都中醫(yī)藥大學(xué)

西南大學(xué)

西南財(cái)經(jīng)大學(xué)

貴州大學(xué)

西藏大學(xué)

西北大學(xué)

西安電子科技大學(xué)

長(zhǎng)安大學(xué)

陜西師范大學(xué)

青海大學(xué)

寧夏大學(xué)

石河子大學(xué)

中國(guó)石油大學(xué)

寧波大學(xué)

中國(guó)科學(xué)院大學(xué)

第二軍醫(yī)大學(xué)

第四軍醫(yī)大學(xué)



附件3


師范類本科大學(xué)(不包含師范類學(xué)院)

36所名單


上海師范大學(xué)

浙江師范大學(xué)

福建師范大學(xué)

安徽師范大學(xué)

山東師范大學(xué)

天津師范大學(xué)

河北師范大學(xué)

廣西師范大學(xué)

西北師范大學(xué)

哈爾濱師范大學(xué)

河南師范大學(xué)

江西師范大學(xué)

江蘇師范大學(xué)

杭州師范大學(xué)

云南師范大學(xué)

重慶師范大學(xué)

曲阜師范大學(xué)

四川師范大學(xué)

內(nèi)蒙古師范大學(xué)

貴州師范大學(xué)

遼寧師范大學(xué)

山西師范大學(xué)

沈陽(yáng)師范大學(xué)

新疆師范大學(xué)

吉林師范大學(xué)

天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)

海南師范大學(xué)

湖北師范大學(xué)

西華師范大學(xué)

贛南師范大學(xué)

安慶師范大學(xué)

長(zhǎng)春師范大學(xué)

青海師范大學(xué)

淮北師范大學(xué)

閩南師范大學(xué)

江西科技師范大學(xué)